نانسي جليسون

شغلت الأستاذة جليسون، قبل التحاقها بجامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي، منصب المديرة المؤسسة لمركز بالون للتعليم والتعلّم في جامعة نيويورك أبوظبي، وقادت مركز التعليم والتعلّم في كلية ييل-نوس في سنغافورة. قامت بتدريس طلاب المرحلة الجامعية في ثلاث قارات، حيث قدمت دورات دراسية في العلاقات الدولية، تبني التكنولوجيا، تحولات القوى العاملة، والتنمية المستدامة. تتمتع الأستاذة جليسون بتأثير عالمي معترف به في توجيه المؤسسات والصناعات نحو تبني التقنيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي بمسؤولية لتعزيز التعليم والتعلّم وتطوير القوى العاملة. تركز أبحاثها على تأثير الثورة الصناعية الرابعة على التعليم العالي ومستقبل العمل، مع التركيز بشكل خاص على الذكاء الاصطناعي التوليدي. كتابها الأحدث، Humans PLUS Technology: Global Youth Insights on the Future of Work (Ethics International Press)، يقدم وجهات نظر الشباب من جميع أنحاء العالم حول كيفية تشكيل التكنولوجيا لمساراتهم المهنية وحياتهم.

• دكتوراه في العلاقات الدولية من كلية فليتشر للقانون والدبلوماسية، جامعة تافتس
• ماجستير في القانون والدبلوماسية من كلية فليتشر للقانون والدبلوماسية، جامعة تافتس
• ماجستير في العلوم في التاريخ الاقتصادي من كلية لندن للاقتصاد والعلوم السياسية
• بكالوريوس في الشؤون الدولية من جامعة جورج واشنطن

الأستاذة غليسون هي محررة كتاب "Higher Education in the Era of the Fourth Industrial Revolution" الصادر عن دار نشر (Springer 2018).  كما أنها محررة مشاركة في كتاب "Diversity and Inclusion in Global Higher Education: Lessons from Across Asia" الصادر عن دار نشر (Palgrave - مارس 2020). يذكر كذلك أنه سيصدر لها عما قريب إصدار قامت بتحريريه تحت عنوان "Humans PLUS Technology: Global Youth Insights on the Future of Work"  عن دار نشر (Ethics International Press، يونيو 2025).